ELDOR CORPORATION



SettoreAutomobilistico - Equipaggiamento, Elettrico - Elettronico, Industriale, Metalmeccanico
Lauree PreferiteEconomia - Organizzazione, Economia Aziendale, Ingegnera della Qualità, Ingegneria - altro, Ingegneria Aerospaziale, Ingegneria Ambientale, Ingegneria Automazione, Ingegneria Chimica, Ingegneria Civile, Ingegneria dei Materiali, Ingegneria delle Infrastrutture, Ingegneria delle Telecomunicazioni, Ingegneria Elettrica, Ingegneria Elettronica, Ingegneria Energetica, Ingegneria Gestionale, Ingegneria Industriale, Ingegneria Informatica, Ingegneria Logistica e della Produzione, Ingegneria Meccanica, Ingegneria per l'Ambiente e il Territorio, Legale - Giurisprudenza, Scientifica - Chimica, Scientifica - Fisica, Scientifica - Scienze dell'informazione informatica, Scientifica - Statistica
Area GeograficaEmilia Romagna, Lombardia, Sardegna, Toscana
Area di inserimentoAcquisti, Amministrazione e Finanza, Commerciale, Logistica, Manutenzione, Produzione - Tecnica - Qualità, Progettazione, Ricerca e Sviluppo, Risorse Umane


Eldor Corporation è una multinazionale leader nel settore Automotive, partner delle principali case automobilistiche mondiali. L’Headquarter di Eldor è a Orsenigo (Como, Italia), dove nel 1972 l’azienda fu fondata dal Cav. Pasquale Forte (Presidente e CEO).
Con 2.300 dipendenti in tutto il mondo, 5 centri produttivi (Italia, Turchia, Cina, Brasile e – entro il 2017 – USA), 4 uffici tecnico-commerciali (Germania, Cina, Stati Uniti e Giappone) e 4 centri di ricerca localizzati in Italia (Orsenigo (CO), Castelmaggiore (BO), Terranuova Bracciolini (AR) e Cagliari), Eldor è specializzata nella produzione di Ignition Systems (sistemi di accensione), ECU (centraline elettroniche), attuatori ABS e sistemi per veicoli ibridi ed elettrici.
Ad oggi più di 150 milioni di veicoli nel mondo viaggiano con componenti e sistemi Eldor.
Eldor si sta focalizzando sulle più importanti macro tendenze del settore Automotive:
• Elettrificazione del veicolo: Eldor sta sviluppando nuove tecnologie per i sistemi ibrido-elettrici, che mirano a ridurre consumi ed emissioni inquinanti.
• Robotica: dal 1976 Eldor sviluppa internamente nuove tecnologie per processi produttivi interamente robotizzati; grazie al proprio dipartimento di robotica, Eldor disegna e realizza linee produttive completamente automatiche, capaci di garantire gli stessi standard qualitativi in tutti i suoi centri produttivi.
• Smart materials: la divisione R&D di Eldor collabora con istituti di tecnologia avanzata (università e centri di ricerca), al fine di sviluppare materiali “smart”, in grado cioè di sfruttare la sinergia di biologia, fisica e chimica. Le innovazioni in questo campo consentono: riduzione dell’impatto ambientale, nuovo design dei motori, miniaturizzazione, efficienza del motore, gestione dell’efficienza termica, maggiore leggerezza dei materiali e risparmio energetico.
• Clean energy: Eldor progetta e sviluppa tecnologie avanzate destinate a innovative fuel cell, dispositivi che generano energia pulita a bordo del veicolo.
• Defect-free factory: Eldor mira a un’azienda a zero difetti. La progressiva tensione al miglioramento, un’organizzazione basata su rigore e disciplina, l’innovazione continua dei propri fornitori strategici e tecnologie all’avanguardia sono elementi necessari a ridurre problemi tecnici e qualitativi.

Nel corso del tempo Eldor ha ricevuto numerosi
riconoscimenti nel mercato Automotive, tra cui:
2007 - “Ferrari Technology Award”, per l’innovativo progetto correnti ionizzanti che ha contribuito al miglioramento delle performance delle vetture Ferrari • 2009 - “Volkswagen Group Award”: riconoscimento assegnato ai migliori partner al mondo dell’azienda tedesca
2015 - “Powertrain Supplier of the year”: Eldor è premiata per la qualità dei suoi prodotti da FCA, durante la Supplier Qualitas Convention EMEA
2016 - “Quality Gold Trophy”: Volkswagen Powertrain China premia Eldor China per aver realizzato zero difetti nel corso del 2015.

COSA CERCHIAMO
La nostra crescita, le numerose sfide tecnologiche che ogni giorno affrontiamo e la costante espansione nel mercato globale sono possibili solo grazie alla presenza di Risorse Umane motivate e altamente qualificate.
La nostra ricerca e selezione prende avvio nei luoghi in cui i migliori talenti si formano: università e istituti scolastici, dove siamo costantemente presenti per incontrare giovani alla ricerca di un contesto lavorativo in cui
esprimere il loro potenziale.
Il 25% delle nostre assunzioni avviene grazie a percorsi di stage dedicati a neolaureati e neodiplomati di estrazione prevalentemente tecnica. Interessanti opportunità vengono offerte anche a chi ha frequentato studi umanistici, giuridici ed economici.
Attraverso l’attivazione di progetti mirati assicuriamo alle nostre risorse occasioni di crescita orizzontale e verticale, nonché possibilità di esperienze internazionali e di job rotation nelle key areas dell’azienda.

Passione per lo sviluppo tecnologico, determinazione nel raggiungere i nostri obiettivi e volontà di vincere le sfide presenti e future del mercato automotive sono i valori su cui abbiamo costruito un’azienda che investe continuamente nei giovani e nella crescita personale e professionale di ciascun collaboratore.

La nostra Vision:
Creare un’azienda globale costruita su solidi valori per realizzare prodotti impeccabili che soddisfino le aspettative dei clienti per un mondo migliore.
In tutto ciò che facciamo.